Tehisintellekti transformatsioon
Ehitamine on nüüd kiire. Kitsaskoht on aru saada, mida tasub ehitada.
Aitan tootearendustiimidel - ja äriüksustes tegutsevatel tooteinimestel - saada tehisintellektipõhiseks. Seda mitte lihtsalt uusi tööriistu lisades, vaid muutes seda, kuidas tööd tehakse: ideede avastamisest kuni toote üleandmiseni.
Räägime sinu meeskonnast →
MIDA SA SAAD
Kuhu su tiim lõpuks välja jõuab
Tehisintellektiga võimendatud tootejuhtimise protsessid
Tehisintellekt automatiseerib ja toetab igapäevatööd - alates ideest ja spetsifikatsioonidest kuni valmislahenduseni - , mitte ainult koolituspäeval.
Prototüübid tundidega, mitte nädalatega
Ideedest saab kiiresti midagi käegakatsutavat, millele saab kohe tagasisidet anda - lisaks loob prototüüp spetsifikatsioonid automaatselt või toimibki juba ise täpse lähteülesandena!
Meeskond, kes liigub hoogsalt edasi ka pärast minu lahkumist
Päris harjumused, mis kinnistuvad kolme kuni kuue kuu jooksul läbi praktilise töö päris projektidega.
TEHISINTELLEKTI-PÕHINE
See pole pelgalt tööriistade nimekiri, vaid täiesti uus tegutsemismudel!
Enamik ettevõtteid läheneb tehisintellektile täpselt samamoodi nagu digipöördele: võetakse kasutusele uued tööriistad, tehakse koolitused ja jäädakse tulemusi ootama. Aga päriselt see nii ei toimi! Tehisintellektist saavad tõelist väärtust need tiimid, kes on oma igapäevatöö põhjalikult ümber mõtestanud - kes mida teeb, kuidas sünnivad otsused ning kuidas tootejuhtimine ja arendus omavahel sujuvalt koostööd teevad.
MIS MUUTUB
Mis muutub tehisintellektipõhises tootetiimis?
⚡
Eksperimenteerimine muutub soodsaks:
Kui disaini või lahendusse on juba tohutult aega pandud, on sellest emotsionaalselt raske lahti lasta - nii lähevadki tooted töösse ka siis, kui tegelikult peaks otsast peale alustama. Kui aga prototüübi loomine võtab vaid loetud tunnid, saab meeskond päriselt katsetada, õppida ja parima lahenduseni jõuda!
💬
Paremad spetsifikatsioonid, kiiremini:
Arendajad saavad paremini läbi mõeldud ja visuaalsed spetsifikatsioonid - ning seda märksa kiiremini!
🧑🔬
Valdkonnaekspertidest saavad tõelised tooteinimesed:
Tehisintellekti ajastul võivad valdkonnaekspertidest saada tootejuhid - kui neil on toeks õiged AI-tööriistad. Nii saavad just probleemi parimad tundjad ise lahendust kujundada!
🧑💻
Paremalt varustatud tooteinimesed:
Tootejuhid, analüütikud ja disainerid, kes töötavad tehisintellektiga iga päev - ideekorjest ja uuringutest kuni spetsifikatsioonide ning prototüüpide loomiseni.
KUIDAS SEE TOIMIB
Kuidas ma viin läbi tehisintellekti transformatsiooni
Iga tiim alustab erinevast punktist. Löön tiimi igapäevatöös vahetult käed külge ning eesmärk on, et selline hoog ja töörütm kestaksid edukalt edasi ka pärast minu lahkumist.
01
Retrospektiiv
Mis praegustes protsessides juba suurepäraselt toimib ja mis veel vajab timmimist.
02
Kaardista protsessid selgeks
Kuidas asjad täna toimivad ja kuidas need tegelikult toimima peaksid.
03
Spetsifikatsioonid ja oskused
Õpid koostama tulevikulahendustele täpseid spetsifikatsioone ja arendad selleks vajalikke tehisintellekti oskusi.
04
Kõigepealt prototüüp, seejärel protsess!
Kõigepealt loome tulemusest visuaalse prototüübi ja seejärel ehitame selle taha toimivad protsessid.
05
Iganädalane mentorlus, lühikesed koolitused ja pidev praktika
Igal nädalal toimub mentorlus- ja õppesessioon ning lühikoolitused just neil teemadel, mida tiim parajasti vajab. Vahepeal harjutatakse kõike päris töö peal - nii saab uutest oskustest loomulik harjumus, mitte lihtsalt kiirelt ununev koolituspäev.
Töö käigus selgitame välja, millised tööriistad toetavad kõige paremini sinu tiimi eesmärke. Tõeliste harjumuste juurdumine võtab aega vähemalt kolm kuud - ideaalis kuus.
Kellele see mõeldud on
Kellele see mõeldud on
Sa ei pea tehisintellekti tööriistu veel igapäevaselt kasutama. Mõnel tiimil on vahendid olemas, aga puudub praktika; teised alustavad täiesti nullist. Mõlemad variandid on suurepärased!
01
Tegevjuhid ja osakonnajuhid
Kes soovivad, et nende tiimid töötaksid tehisintellektiga loomulikult koos, mitte pelgalt ei omaks AI-tööriistu.
02
Toote- ja arendustiimid
Olenemata sellest, kas alustatakse täiesti nullist või on tööriistad juba olemas, kuid praktika vajab veel lihvimist.
03
Tooteinimesed otse äriosakondade südames
Kui tootejuht istub äriosakonnas ja tema ümber pole pühendunud tootetiimi.
KKK
Korduma kippuvad küsimused
Võta ühendust
Räägime sinu tiimist →